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Prüfungsinhalte ändern sich – Ihre Unterlagen bleiben aktuell. Alle C_THR82_2505 Lernmaterialien von ExamFragen werden im Jahr 2026 kontinuierlich gepflegt, und Sie erhalten 365 Tage lang kostenlose Updates zu Ihren 82 Übungsfragen.
SAP C_THR82_2505 Prüfungsübersicht:
| Zertifizierungsanbieter: | SAP |
|---|---|
| Prüfungsname: | SAP-zertifizierter Associate – SAP SuccessFactors Performance and Goals |
| Prüfungsnummer: | C_THR82_2505 |
| Anzahl der Fragen: | 80 |
| Mindestpunktzahl: | 65% |
| Prüfungsdauer: | 180 Minuten |
| Verfügbare Sprachen: | Englisch |
| Verwandte Zertifizierungen: | SAP-zertifizierter Implementierungsberater Associate – SAP SuccessFactors Performance and Goals |
| Prüfungsformat: | Einfachauswahl, Mehrfachauswahl |
| Beispielfragen: |  |
| Prüfungsmethode: | Webbasiert (mit Online-Aufsicht) |
| Offizielle Syllabus-URL: | https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-implementation-consultant-sap-successfactors-performance-and-goals |
SAP C_THR82_2505 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Thema 1: Kalibrierung | - Zuweisung von Benutzerrollen - Einrichtung von Kalibrierungssitzungen - Kalibrierungsvorlagen - Prüfung und Abschluss der Sitzung |
| Thema 2: Stellenarchitektur und zugehörige Merkmale | - Definition von Stellenmerkmalen - Konfiguration von Stellenrollen und -bereichen - Verknüpfung von Zielen mit Stellenrahmenwerken |
| Thema 3: KI-Funktionen im Leistungsmanagement | - Unterstützte Datenquellen für die KI-Analyse - KI-gestützte Erkenntnisse - Unterstützte Festlegung von Leistungszielen durch generative KI |
| Thema 4: 360-Grad-Beurteilungen | - Prozess für Feedback durch mehrere Bewerter - Konfiguration der 360-Grad-Beurteilung |
| Thema 5: Leistungsbewertung und Berechtigungen | - Konfiguration des Bewertungssystems - Steuerung der Sichtbarkeit und Bearbeitungsrechte - Berechtigungsverwaltung nach Benutzerrollen |
| Thema 6: Bearbeitungsabläufe | - Konfiguration von Bearbeitungsabläufen - Verwaltung der Einstellungen für Bearbeitungsabläufe - Erinnerungen beim Abschluss eines Bearbeitungsschritts |
| Thema 7: Formularvorlagen | - Anzeige benutzerdefinierter Elemente - Konfiguration von Abschnitten - Gestaltung von Formularvorlagen zur Leistungsbeurteilung |
| Thema 8: Konfiguration des Leistungsmanagements | - Konfiguration von Formularvorlagen - Systemkonfiguration des Leistungsmanagements - Konfiguration des Bereichs mit Mitarbeiterdaten |
| Thema 9: Fortlaufendes Leistungsmanagement | - Fortlaufendes Feedback - Übersicht über das CPM-Modul - Ansicht der Aktivitäten - Feedback anfordern |
| Thema 10: Zielverwaltung | - Import und Export von Zielen - Dynamische Teams und OKR-Integration - Hierarchische Weitergabe von Zielen - Verwaltung von Meilensteinen - Konfiguration von Zielplanvorlagen - Verwendung der Zielbibliothek - Assistent für SMART-Ziele |
Ihre Fragen zur SAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goals Prüfung – unsere Antworten
Die C_THR82_2505 Prüfung ist die offizielle Zertifizierungsprüfung von SAP für die SAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goals Zertifizierung. Wer sie besteht, erwirbt die Zertifizierung „SAP Certified Associate“. Sie ist der Stufe Associate zugeordnet. Zudem steht sie im Zusammenhang mit weiteren Zertifizierungen: SAP-zertifizierter Implementierungsberater Associate – SAP SuccessFactors Performance and Goals. Mit den 82 Übungsfragen von ExamFragen bereiten Sie sich gezielt auf alle Inhalte dieser Prüfung vor.
Die C_THR82_2505 Prüfung umfasst 80 Fragen, für die Sie 180 Minuten zur Verfügung haben. Pro Frage bleibt Ihnen damit nur ein begrenztes Zeitfenster – schwierige Aufgaben sollten Sie daher zunächst markieren und später erneut bearbeiten, statt zu lange an einer einzelnen Frage zu hängen. Trainieren Sie dieses Zeitmanagement vorab mit einem zeitlich begrenzten Übungstest der 82 Übungsfragen von ExamFragen, damit Sie am Prüfungstag nicht unter Druck geraten.
Ja. Auf ExamFragen steht Ihnen eine kostenlose PDF-Demo der SAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goals Übungsfragen zur Verfügung, sodass Sie Qualität und Stil der Fragen vor dem Kauf in Ruhe prüfen können. Nach dem Kauf erhalten Sie 365 Tage lang kostenlose Updates; möchten Sie den Update-Service danach fortsetzen, gewähren wir Ihnen 50 % Rabatt auf die Verlängerung.
Sollten Sie die zugehörige Prüfung innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf nicht bestehen, können Sie eine vollständige Rückerstattung beantragen. Reichen Sie dazu innerhalb von zwei Tagen nach dem Prüfungstermin eine Kopie Ihrer Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) sowie das offizielle Ergebnisprotokoll (Score Report) als PDF ein – Ihr Antrag wird anschließend innerhalb von 7 Tagen bearbeitet. Beachten Sie, dass die Erstattung nur für die entsprechende Prüfung gilt: Ein Nichtbestehen innerhalb der ersten drei Tage nach dem Kauf, reine Downloads ohne Prüfungsteilnahme, kostenlose Materialien und abgelaufene Bestellungen sind ausgeschlossen, und der Name des Prüfungsteilnehmers muss mit dem Käufernamen übereinstimmen. Alternativ zur Rückerstattung können Sie Ihr Produkt kostenlos gegen zwei gleichwertige Prüfungsunterlagen eintauschen und behalten dabei den Update-Service für Ihr ursprüngliches Produkt. Die Lieferung erfolgt sofort nach der Zahlung: Sie laden Ihre Unterlagen direkt herunter, zusätzlich erreicht Sie der Download-Link innerhalb einer Minute per E-Mail. Sollte nach zwei Stunden keine E-Mail eingegangen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Begrenzung der Anzahl der Installationen gibt es nicht.
Die C_THR82_2505 Prüfung gliedert sich in 10 Themenschwerpunkte. Zu den zentralen Bereichen gehören:
- Zielverwaltung
- 360-Grad-Beurteilungen
- Leistungsbewertung und Berechtigungen
Die vollständige Übersicht aller Themen und Gewichtungen finden Sie weiter oben auf dieser Seite im Abschnitt zur Prüfungsgliederung.
SAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goals C_THR82_2505 Prüfungsfragen mit Lösungen
Frage #1
What can an administrator do with the Launch Forms tool?
Note: There are 3 correct answers to this question.
A. Remove one of the form sections.
B. Disable the Ask for Feedback functionality for the forms being launched.
C. Set specific form template dates for the forms being launched.
D. Select employees based on filters.
E. Edit introduction texts for custom sections.
Frage #2
As an administrator, you noticed there are in-progress forms for inactive users that were NOT removed automatically. Which actions should you take to update these specific in-progress forms?
Note: There are 2 correct answers to this question.
A. Use the Route Forms tool to complete the forms.
B. Use Modify Form Route Map to complete the forms.
C. Run a Scheduled Job to Auto-Complete Inactive Users' Forms.
D. Deselect the option Do Not Remove Inactive Employee's In-Progress Documents on the form template.
Frage #3
An employee wants to use Generative AI to create performance goals. Which of the following standard field IDs in the Goal Plan template are currently supported for the Assisted Performance Goals?
Note: There are 3 correct answers to this question.
A. desc
B. metric
C. milestones
D. state
E. comments
Frage #4
If you are using distribution guidelines in calibration, where are they visible?
Note: There are 3 correct answers to this question.
A. List view
B. Matrix Grid view
C. Bin view
D. Dashboard view
E. Executive review
Frage #5
You are calibrating overall ratings using performance as data source. What are some of the requirements for the Calibration Session to be successfully validated?
Note: There are 3 correct answers to this question.
A. The Calibration Session planned activation date must be defined.
B. The location of the Calibration Session must be specified.
C. The calibration template to be used in the Calibration Session must be specified.
D. All the subjects' review forms must be at the calibration step in the route map.
E. The subject(s) of the Calibration Session must be defined.
Fragen und Antworten:
| Frage #1 Antwort: C,D,E | Frage #2 Antwort: C,D | Frage #3 Antwort: A,B,C | Frage #4 Antwort: C,D,E | Frage #5 Antwort: C,D,E |
Augustiny -
Ich habe gerade die Prüfung mit hohen Noten bei meinem ersten Versuch bestanden. Dieses Studienmaterial ist sehr gut. Es deckt alle Schwerpunkte der Prüfung ab. Der Inhalt scheint ziemlich präzis für mich.